福利厚生・制度 Welfare
長期勤務につながる
安心・充実の制度
様々な世代の社員がそれぞれの目標を持ち、働きがいを実感しながら勤務できるよう、福利厚生や教育制度などを随時整備しています。仕事とプライベートのバランスを取りながら、自分らしく働ける環境を目指しています。
Numbers 【 数字 】
年間休日数 Holidays
121 日
2024年度実績
平均勤続年数 Years Of Service
16.1 年
2024年度実績
従業員数 Employees
260 人
2025年3月現在
平均年齢 Age
41.2 歳
2025年3月現在
月平均所定外労働時間 Overtime Hours
12.9 時間
2024年度実績
平均有給休暇取得日数 Paid Leave
15.9 日
2024年度実績
Pick Up 【 ピックアップ 】
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奨学金補助制度
10年間返済金額の半額、最大120万円を補助します
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副業・時短勤務OK
プライベートの時間を最大限に活かせます
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ワークライフバランス
休暇が取りやすく、時間外労働も少な目で、仕事とプライベートの両立が図れます
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ジョブローテーション
適性に応じて社内の様々な職種を体験できます
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独身寮を完備
若手社員が安心して暮らせるワンルームマンションです
Education 【 教育 】
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新入社員研修
事業理解・安全・マナーなどをテーマとする就業教育などを行います
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ものづくり体験
主力製品のポンプや軽合金鋳造パーツの製造工程を実際に経験します
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資格取得支援
業務上必要な資格・技術の外部講習や試験は会社が費用負担します
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自己啓発支援
専門的なスキルや知識の向上のための自主的な取り組みをサポートします
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半年ごとの所属長との面談
働きやすい環境づくりのために1対1での所属長面談を定期的に実施します
Others 【 その他制度 】
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社会保険（厚生年金・健康・雇用・労災）
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昼食手当（200円／1日）
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家族手当
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社員専用駐車場
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福利厚生宿泊施設（エクシブ）
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リフレッシュ助成金
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産休・育休制度
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フレックス制度あり
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リモートワーク・在宅勤務制度あり
ENTRY
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